De vragenlijst opent met een aantal algemene vragen. Daarna beschrijf je via een aantal stellingen de positie van cultuureducatie en de cultuurcoördinator op de school: wordt cultuureducatie belangrijk gevonden? Is er draagvlak bij het team? Vervolgens beantwoord je vragen over taken. Deze taken corresponderen met de aangepaste rollen en competenties van de cultuurcoördinator.

Hieruit vloeit automatisch een persoonlijk profiel voort waarin we visualiseren in hoeverre je de zes rollen op je neemt (ben je vooral een schatgraver? Of meer een regisseur?) en waar je ontwikkelbehoeften liggen. Dit persoonlijke profiel wordt naar je mailadres gestuurd. Het kan worden geprint en is bijvoorbeeld handig in een gesprek met de directeur of cursusleider. 

Vul de digitale vragenlijst in